招聘

您目前的位置: 首页» 招聘

北京大学中国卫生发展研究中心方海教授课题组博士后招聘启事

  北京大学中国卫生发展研究中心方海教授课题组因发展需要,面向海内外公开招聘博士后研究人员2名,欢迎感兴趣的研究人员应聘。

  一、课题组简介

  方海,北京大学中国卫生发展研究中心教授,博士生导师,北京大学医学部-中国疾病预防控制中心疫苗经济学联合研究中心副主任。研究方向为卫生经济学,包括疫苗经济学、健康公平性、医疗保险、卫生经济学评价等。先后主持由中国国家自然科学基金、中国医师协会、英国医学研究会、美国盖茨基金会、美国中华医学会等机构资助的科研项目20余项,近两年作为项目负责人累计获得研究经费500余万人民币。发表英文SCI/SSCI学术文章80余篇,现任学术期刊BMC Public Health副主编(Associate Editor),Medicine学术编辑(Academic Editor),《中国卫生经济》编委,《中国农村卫生事业管理》编委;中国国家自然科学基金项目评审专家,中国教育部国家留学基金委员会美大部评审专家,中国教育部学位与研究生教育评估专家等。(详情见http://www.cchds.pku.edu.cn/yjtd/qzjs/107316.htm

  二、研究内容

  疫苗经济学、健康公平性、医疗保险、卫生经济学评价等

  三、申请条件

  1. 即将博士毕业或毕业三年以内,身体健康,年龄在35周岁以下。热爱科研工作,具有创新和团队精神,具有海外经历的博士优先。

  2. 研究基础:与卫生或其他社会发展领域有关的经济学、管理学、社会学、数学、统计学;公共卫生;疫苗和计划免疫;流行病学等方面的学习研究背景和基础。

  3. 具备独立从事科研工作的能力,具有较高的英文水平,发表过高水平杂志的论文。

  4. 有较强的责任心、团队合作能力,能适应多课题、快节奏的工作环境。

  5. 符合北京大学医学部有关博士后管理的规定。

  四、岗位待遇

  北京大学医学部拥有优秀的学科、师资资源和科研平台,近年通过拓宽经费渠道、增加名额、大幅提高了博士后待遇,通过加强过程管理和评优等方式鼓励博士后多出优秀成果。

  1、薪酬福利:普通全职博士后税前年收入约21万元(含单位公积金),博雅博士后税前年收入约27万元(含单位公积金);合作导师为优秀博士后发放项目酬金。按照国家和学校有关规定,缴纳社会保险和公积金。

  2、住房: 博士后按照进站时间可排队申请博士后公寓,租住公寓者按照市场价缴纳房租。

  3、各类基金申请:鼓励博士后申请各类研究经费或奖励经费。如国家的香江学者计划、中德计划、国际交流计划(含引进项目、派出项目和学术交流项目)、“博新计划”以及国家自然科学基金、中国博士后科学基金等。

  4. 首个聘期2年,考核评估优秀者根据个人意愿及课题进展情况可延长至3-4年,届满时取得优秀科研成果且满足预聘制教职要求的,经考核评估后可聘为预聘制教职。

  五、应聘材料

  1. 详细的个人简历:包括学习工作经历、主要研究工作内容、发表论文清单、获得奖励情况等。附已发表的主要论文全文。

  2. 两封专家推荐信及推荐专家的联系方式(包含本人博士生导师)。

  六、招聘程序

  1. 请将申请材料发送至邮箱yffenghuang@pku.edu.cn,主题注明“博士后申请+本人姓名”。

  2. 综合考察应聘者材料,课题组组织面试择优录用。

  3. 按北京大学医学部博士后进站程序办理相关手续。

  七、联系方式

  联系人邮箱:

  冯黄于飞  yffenghuang@pku.edu.cn ;

  地址:北京市海淀区学院路38号树华楼,北京大学中国卫生发展研究中心

  邮编:100191